Quantcast
Channel: De Staffing Groep – Good thinking, great company.
Viewing all 23106 articles
Browse latest View live

Architect/Nederland - Zuid-Holland

0
0
Functie
Architect

Expertise


Werkzaamheden
Architect PSA

Beschrijving Opdrachtgever:
De klant zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, ongeacht hun levensstijl of opvattingen. De klant werkt aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te geven en waar nodig in te grijpen in hun leven. Soms is dat een ingrijpende maatregel, soms worden nieuwe perspectieven geopend. Altijd zijn het ingrepen die alleen de klant kan en mag doen. Recht raakt mensen.

Beschrijving directie/afdeling:
De directie Informatisering & Inkoop (DI&I) is verantwoordelijk voor de klant brede ICTinfrastructuur door het inrichten en beheren van centrale voorzieningen en adviseert,
faciliteert en ondersteunt de ambtelijke top, de DG-en en op verzoek van deze de klant onderdelen over (beleidsmatige) vraagstukken op het gebied van informatievoorziening en de beheersing van grote ICT-projecten. Strategisch leveranciers management is ingericht voor Microsoft (ook voor het Rijk) en Oracle en de directie heeft de bedrijfsjuridische functie voor de klant in huis. Daarnaast formuleert DI&I klant brede kaders en adviezen om als ministerie rechtmatig, efficiënt en duurzaam te kunnen inkopen en aan te sluiten op Europese en Rijksbrede ontwikkelingen zowel voor IV als voor inkoop.
De team programma - en projectmanagement verwerft, ontwikkelt en implementeert
gemeenschappelijke voorzieningen en zorgt ervoor dat deze voorzieningen verder op
strategisch, tactisch en operationeel niveau worden geoptimaliseerd en in beheer genomen.

Positionering PSA:
Bij de doorontwikkeling van BCS is het cruciaal dat – in de lijn van het I-plan – de
ontwikkeling past binnen de kaders van de Enterprise-architectuur klant en de
architectuurvisie van het programma GTB. Het opstellen van een PSA is een noodzakelijke
voorwaarde.

Belangrijke relevante elementen van de architectuur zijn:
- Voldoen aan rijksstandaarden;
- Gebruik maken van authentieke registraties (Nederlandse basisregistraties) inclusief
het terugmelden van onjuistheden;
- Digitaal werken;
- Voldoen aan de eisen m.b.t. beveiliging en privacy;
- Optimaal gebruik van technology (inclusief de afweging waar functionaliteit wordt
belegd: rijksbreed, VenJ-breed of per onderdeel).
De PSA heeft een functie in de inhoudelijke afstemming met Enterprise-architectuur en de
aansturing van de leverancier van BCS

Voor de huidige versie van BCS is reeds een document beschikbaar wat als PSA beschouwd
kan worden: het document ‘Basisregistratie Communicatie Architectuur Fase 1 voor het
project mJmG” (dd. 7-9-2010). Op basis van de nieuwe eisen van het programma GTB en de
thans opgestelde en geldende kaders (architectuurvisie programma en de Enterprise
Architectuur), zal een actuele PSA – conform huidige standaarden - opgesteld moeten
worden die als richtlijn geldt voor de verdere doorontwikkeling. De PSA geeft daarmee meer
nauwkeurige richtlijnen en modellen dan de architectuurvisie.

Specifieke vraagstukken:
In de architectuurvisie worden een aantal specifieke eisen benadrukt. Deze eisen hebben
met name betrekking op de modulaire en flexibele opbouw van BCS en het onderkennen van
tijdelijke en specifieke functionaliteit.
Daarnaast bij het opstellen van de architectuurvisie uitgebreid gesproken over de
mogelijkheid BCS ook te kunnen gebruiken voor het ontsluiten van andere externe bronnen
(zijnde niet Basisregistraties). In de visie is daarom de volgende eis opgenomen: daarnaast
moet de dienst generiek van opzet zijn, zodat de service ook gebruikt kan worden voor
bijvoorbeeld het ontsluiten van andere externe bronnen.

Werkzaamheden opstellen PSA:
De architectuur wordt door de architect opgesteld in opdracht van de programmamanager.
De PSA zal in nauwe afstemming met architecten van de ontwikkelaar (JustID) worden
opgesteld, om zo maximaal gebruik te maken van de aanwezige kennis en rekening te
houden met de beschikbare technische mogelijkheden.
Na vaststelling van de PSA in het Architectuur-forum, moet deze beschikbaar komen voor
VenJ architecten, zodat zij kunnen toetsen of de doorontwikkeling van BCS conform PSA
plaatsvindt en om de PSA zo nodig toe te lichten en eventueel aan te passen.

De architect is verantwoordelijk voor:
- Het opstellen van de PSA;
- Het afstemmen PSA onderdelen met JustID (ontwikkelaar en operationeel beheerder
BCS);
- Het ophalen commentaar in het Architectuur-forum en deze verwerken in de PSA;
- Het zorgen voor formele vaststelling van de definitieve PSA in het Architectuurforum.
De architect is niet verantwoordelijk voor het:
- Inbedden van de definitieve PSA in de beheerorganisatie;
- Het borgen van het actief gebruik van de PSA bij de doorontwikkeling van BCS.

Benodigde kennis en ervaring:
De architect moet de samenhang begrijpen van de verschillende onderdelen en de noodzaak daarvan begrijpen. Dit kan alleen maar als de betreffende persoon een bredere kijk heeft op systeemontwikkeling. Dit laatste wordt verkregen door praktijk ervaring op het gebied van integratie (tools en fasen van realisatie). Daarnaast werkt VenJ met TOGAF als architectuur framework. Het schrijven van een PSA op VenJ-niveau is een redelijke noviteit en daarom zoeken wij een ervaren architect. Kennis van de binnen de overheid geldende standaarden is een pre omdat de inwerktijd daarmee wordt verlaagd.

Eisen:
- De Kandidaat heeft een afgeronde opleiding HBO/WO.
- De aangeboden Kandidaat heeft minimaal 2 jaar ervaring als architect.
- De Kandidaat is TOGAF (of vergelijkbaar architectuur framwork) gecertificeerd.
- Kandidaat heeft relevante ervaring heeft met berichtenverkeer.
- Minimaal 2 jaar werkzaam als Architect
- De kandidaat dient in vorige opdrachten met basisregistraties te maken hebben gehad.
- Kandidaat heeft kennis van NORA.
- Kandidaat heeft kennis van de Digikoppeling standaard
- Aantoonbare ervaring met het schrijven van PSA’s. Opgeleverde PSA'S.
- Aantoonbare kennis van integratie, WUS en EBMS.
- Aantoonbare praktijkervaring met programmeren, analyse en functioneel ontwerpen.

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 3 maanden
Startdatum: Z.s.m.
Optie op verlenging: Ja
Locatie: Den Haag
Aantal uren per week: 20 uur
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Zo scherp mogelijk
Datum geplande intakegesprek: WEEK 35
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 11-08-2016, aanleveren voor 11:00 uur.
Nominatiedatum Opdrachtgever: 12-08-2016, 11:50 uur.
Branche/Klant: Overheid

Regio
Nederland - Zuid-Holland

Startdatum
Z.s.m.

Duur
3 maanden

Referentienr.
10161416


Operations Specialist, Systeembeheerder/Ibm As400, Linux, Lotus-domino, Mq Series, Oracle, Sql, Windows Server 2008, Windows Server 2012, Windows Server 2012 R2/Nederland - Randstad

0
0
Functie
Operations Specialist, Systeembeheerder

Expertise
Ibm As400, Linux, Lotus-domino, Mq Series, Oracle, Sql, Windows Server 2008, Windows Server 2012, Windows Server 2012 R2

Werkzaamheden
Senior Operational Allrounder

Start: zo snel mogelijk
Duur: 3 maanden (met eventuele optie op verlenging)
Richttarief: € 80,- (afhankelijk van ervaring en kennis, inclusief reis- en verblijfskosten, exclusief BTW).
Locatie: Noord-holland

Algemeen
Huidige klantcontext is dat zaken zo goed als mogelijk operationeel gehouden moeten worden, hierbij is innovatie minimaal.

Gevraagde kennis (ervaring/expertise in meerdere deelgebieden, maar hoeft niet in alles):

· Oracle DB;
· SQL;
· Linux server;
· Windows / Citrix server;
· Domino / AS400;
· Omgeving met veel MQ’s;
· Kunnen ontwerpen van infrastructuur;
· Ervaring met netwerk en of systeemintegratie
· Kunnen overbruggen van intern aanwezige kenniseilanden en samenwerkingsgericht/ anderen mee kunnen krijgen;
· Ervaring in werkmethodiek en (actieve stimulerende) deelname Kanban team (belangrijk !);
· Op technisch level breed/generalistisch operationeel ervaren;
· Gewend te troubleshooten;
· Allround breed inzetbaar;

Interesse? Mail dan voor 16 augustus 12:00 uur je recente CV, motivatie (toegespitst op de aanvraag), beschikbaarheid (vakantieplanning) en je uurtarief.

Bijzonderheden


Regio
Nederland - Randstad

Startdatum
asap

Duur
maanden

Referentienr.
30160912

Devops Engineer/Tmf/Nederland - Noord-Holland

0
0
Functie
Devops Engineer

Expertise
Tmf

Werkzaamheden
DevOps Engineer (HP NonStop Infra)

Start: z.s.m.
Einddatum: 30 juni 2017
Aantal uur p/w: 36
Locatie: Arnhem/Amsterdam

Als DevOps Engineer vervul je een belangrijke inhoudelijke rol bij het bouwen van stacks en beheren van onze HP NonStop omgeving. De DevOps teams hanteren de Scrummethodiek.

Je hebt inhoudelijke kennis van en ervaring met:
• HP NonStop NSK
• HP NonStop subsystems (TMF, RDF, Pathway)
• HP NonStop 3th party subsystems (oa WMQ, Comforte products)
• HP NonStop security (Secom, Safeguard)
• HP NonStop Storage; XP9500, backup/restore, Disaster Recovery
• HP NonStop Engineering activities (DSM/SCM)
• HP NonStop System Support activities (performance, maintenance)
• Monitoring/Automation/scheduling/Administration (CMDB)
• ITIL
 
Wie ben jij?
De kandidaat brengt een ruime ervaring mee als engineer en beheerder van het HP NonStop Infrastructuur platform. Hij/zij kent de materie, producten en de samenhang waarbij het dagelijks handelen en denken is gericht op de specifieke karakteristieken van het NonStop platform in alle facetten. De kandidaat heeft ervaring en praktische kennis om het beveligingsnivo van het platform hoog te houden.

Daarnaast herken je jezelf als persoon die de volgende competenties actief toepast:
• Samenwerken
• Voortgangscontrole
• Klantgerichtheid
• Overtuigingskracht
• Probleemanalyse/oordeelsvorming

Kosten VOG zijn voor eigen rekening.

Interesse? Reageer dan voor vrijdag 12 augustus 11:00 uur met je recente CV, motivatie en uurtarief.

Bijzonderheden


Regio
Nederland - Noord-Holland

Startdatum
z.s.m.

Duur
12 maanden

Referentienr.
30160911

Informatie Analist/Nederland - Utrecht

0
0
Functie
Informatie Analist

Expertise


Werkzaamheden
Senior informatieanalist Producten, Processen & Informatie

Achtergrondinformatie:
De NVWA is ontstaan uit drie organisaties met elk hun eigen identiteit, taken, processen en systemen. In deze fusiedienst is nog geen sprake van stroomlijning en zeker niet van fusievoordelen. In totaal kent de NVWA nu 23 toezichtdomeinen. Hoewel er verschillen zijn in aanpak, is de basis van het toezicht steeds hetzelfde. Echter de huidige procesinrichting verschilt sterk, niet alleen divisieoverstijgend maar ook binnen een divisie. Dit wordt ondersteund met een erfenis van verouderde systemen die onvoldoende samenwerken, wat tevens het beheer en onderhoud kostbaar maakt.

In de kamerbrief van 3 september 2013 is aangegeven dat de ICT-systemen van de NVWA op adequaat niveau moeten worden gebracht. Dit was al een openstaande aanbeveling uit de rapporten Vanthemsche en dit zal ook terugkomen in het rapport van de Algemene Rekenkamer over de fusie van de NVWA.

Gezien bovenstaande problematiek moet de NVWA investeren in:
• Een moderne ICT gebaseerd op geüniformeerde organisatieprocessen: deze systematiek moet de inspecteur in het veld ondersteunen en moet beter inzicht bieden in inspectietijd, inspectieresultaten, prestaties van de organisatie en andere managementinformatie, waardoor risico’s eerder worden gesignaleerd.
• Het versterken van de informatiepositie van de NVWA, waardoor beter risicoanalyse en -management uitgevoerd kan worden.
• Het uitrusten van medewerkers met moderne apparatuur en goede verbindingen waarmee zij op gebruiksvriendelijke wijze bevindingen kunnen registreren en eerder vastgelegde bevindingen kunnen ophalen.
• Het opleiden van medewerkers om deze systemen goed te kunnen gebruiken.

Om dit doel te bereiken is de NVWA het programma Blik op NVWA 2017 gestart. Dit programma bestaat uit drie plateaus, onderdeel van Plateau 2 – Realiseren, is het project Producten, Processen & Informatie. Resultaat van het project is een end-to-end analyse van bedrijfsprocessen (incl. informatie, organisatie en ondersteuning), zoals afgebakend in de concernarchitectuur.

Functieomschrijving:
De senior informatieanalist is verantwoordelijk voor het analyseren van bedrijfsprocessen (incl. informatie, organisatie en ondersteuning), zoals afgebakend in de concernarchitectuur. De werkzaamheden bestaan uit een mix van bureaustudie, deelname in scrumteams en interviews/gesprekken/workshops met medewerkers uit de organisatie en het programma.

Taakomschrijving:
• Het verdiepen van de proces- en informatieanalyse zodat deze voldoende diepgang hebben.
• Meewerken aan de ontwikkeling van het bedrijfsinformatiemodel
• Meewerken in scrumteam’s
• Inhoudelijk verantwoordelijk voor de totstandkoming van producten
• Legt verantwoording af aan de projectleider Producten, Processen & Informatie

Functie-eisen:
• Je hebt vele jaren ervaring met informatie-analyse en functioneel ontwerp in complexe omgevingen
• Je hebt aantoonbare ervaring met het opstellen van regels in relatie tot ontwikkeling van regelgestuurde systemen
• Je hebt aantoonbare ervaring met het opstellen van gegevensmodellen (ERD’s);
• Je hebt aantoonbare ervaring met Agile/scrum, in het bijzonder met refinement van backlog items
• Werk- en denkniveau WO
• Je bent in staat mensen op verschillende niveaus voor je te winnen
• Je bent analytisch sterk en je bent accuraat
• Je hebt aantoonbare ervaring met werken ‘onder architectuur’
• Ervaring binnen de Rijksoverheid, in het bijzonder met risicogerichte handhaving, is een pré
• Ervaring met het opstellen van business cases is een pré
• Ervaring met modeleren in Blueriq is een pré

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 4 maanden
Startdatum: 01-09-2016
Optie op verlenging: Ja
Locatie: Utrecht
Aantal uren per week: 36 uur
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Maximaal € 90,00
Datum geplande intakegesprek: nntb
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 18-08-2016, aanleveren voor 17:00 uur.
Nominatiedatum Opdrachtgever: 19-08-2016
Branche/Klant: Overheid/Ministerie van Economische Zaken

Regio
Nederland - Utrecht

Startdatum
01-09-2016

Duur
4 maanden

Referentienr.
10161417

Architect/Nederland - Friesland

0
0
Functie
Architect

Expertise


Werkzaamheden
Regie Architect

Achtergrond opdracht:
Het Centraal Justitieel Incassobureau (CJIB) is een relatief jonge en ambitieuze uitvoeringsorganisatie binnen het ministerie van Veiligheid en Justitie. Het is gevestigd in Leeuwarden en er werken momenteel ruim 1000 medewerkers. Het CJIB is bij de meeste Nederlanders bekend als verwerker van de verkeersboetes. Minder bekend is dat het CJIB ook de coördinatie van strafrechtelijke beslissingen voor zijn rekening neemt. Het CJIB zorgt daarbij voor grip en zicht op strafrechtelijke beslissingen, waardoor sturing en bijsturing op de tenuitvoerlegging kan plaatsvinden. Gedreven medewerkers zorgen ervoor dat onze taken op de juiste wijze, ondersteund door adequate ICT en binnen de beschikbare middelen worden uitgevoerd.
De afdeling ICT is verantwoordelijk voor de beschikbaarheid, de instandhouding en de vernieuwing van de ICT-infrastructuur. Ook het realiseren van nieuwe software voor nieuwe taken van het CJIB is belegd bij ICT. De ICT-organisatie heeft een interne schil met de mogelijkheid flexibel bij te schakelen. Door te werken in Devops-teams ontwikkelen en beheren wij hoogwaardige (ICT) producten. De rijksbrede ontwikkelingen in Noord-Nederland zijn voor de ICT-dienstverlening binnen het CJIB een kans een hoog kwaliteitsniveau te behalen en tegelijkertijd de kosten te verlagen. Het is uitdagend om als ICT’er binnen het CJIB werkzaam te zijn: professionals werken aan realistische opdrachten in een dynamische omgeving waarin ze veel kunnen leren. Automatisering en standaardisatie van werkzaamheden zijn vanzelfsprekend. De aansturing van de professionals is gericht op resultaten. Daarnaast zijn feedback, een open communicatie klimaat en trots op de ICT-producten succesfactoren.
Het CJIB maakt in toenemende mate gebruik van digitale middelen in zijn communicatie met burgers, partners en omgeving. Dit betekent verdere digitalisering van interactie, uitbreiding van selfservicemogelijkheden en multichannel management. Een richting is het centraal stellen van de dienstverlening aan de burger. Het CJIB sluit aan bij de rijksbrede ambitie van één digitale overheid: betere service, méér gemak.

Opdrachtomschrijving:
Uitvoeren van onderzoek, adviseren en opstellen van architectuurproducten m.b.t. de doorontwikkeling van de identity en access management (IAM) van het CJIB en de Veiligheid en Justitie (VenJ) keten. De regie architect zal hierbij deel uit maken van het projectteam “Toegang CJIB”.
Het doel is dat het CJIB op den duur zijn IAM functionaliteit generiek inricht en diensten afneemt uit de VenJ keten. De IAM functionaliteit zal gekoppeld worden de CJIB applicaties.
Hiervoor dient het project inzichtelijk te hebben op welke wijze en volgens welke strategie dit het beste uitgevoerd kan worden. De regie architect is verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een strategie plus het bewaken van de realisatie volgens de afgesproken architectuur.

Doelstelling:
Tijdelijke uitbreiding capaciteit voor het inhuren van specialistische kennis op het gebied van infra en security en het aansluiten op de VenJ keten.

Resultaatgebied & Verantwoordelijkheden:
Ontwerpen en bewaken van de samenhang in het geheel van producten, processen en systemen binnen een domein van de gehele enterprise architectuur. Bewaakt architectuurkaders.
Werkt richtinggevende scenario’s uit voor verandering en ontwikkeling in producten, processen en systemen bepaalt of een te realiseren oplossing past in het gekozen scenario.
Presenteert de strategie en bijbehorende scenario’s naar zowel infra specialisten (technisch) als leden van het MT (abstract/business). Daarnaast organiseert en faciliteert workshops om draagvlak te krijgen.

Vakmatige taken:
Adviseren, begeleiden en ondersteunen van het management.

Coördinerende / sturende taken:
Coachen van collega architecten, IAM/security specialisten en functioneel/technisch beheerders van CJIB.

Contacten (intern/extern + aard van contacten):
Overleg voeren en afstemmen met gerelateerde projecten, software architecten, businessafdelingen en partners in de VenJ keten.

Functie eisen/Kennis:
- CISSP
- TOGAF

Functie eisen/Werkervaring:
- Opleidingsniveau: HBO/WO
- Relevante ervaring als infra- en security architect > Minimaal 5 jaar werkervaring op CV
- Conceptuele infra kennis > Minimaal 5 jaar werkervaring op CV
- Ervaring in ICT projecten met infra-integratie > Minimaal 3 jaar werkervaring op CV
- Ervaring met advisering op tactisch en strategisch niveau. In de rol als architect. > Minimaal 3 jaar werkervaring op CV
- Ervaring met projecten in complexe omgevingen.
- Ervaring met riskmanagement principes.
- Ervaring met IT audits.
- Ervaring bij een organisatie met een complexe infrastructuur (bijv bij andere overheidsinstellingen)
- Kennis en ervaring met binnen CJIB gebruikte systemen en bedrijfsprocessen als coördineren en informeren, incasso en innen

Overige functiewensen:
- Overtuigingskracht
- Organisatiesensitiviteit
- Besluitvaardigheid
- Stressbestendig
- Flexibel en pragmatisch als het moet
- Communicatief vaardig
- Resultaatgericht
- Diplomatiek
- Bevestiging CV ervaring in gesprek
- Analytisch vermogen
- Schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
- Luisteren
- Scheiden van hoofd- en bijzaken
- Streven naar consensus

Overige:
- Thuis werken is bespreekbaar

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 4 maanden
Startdatum: ZSM
Optie op verlenging: Ja, 2x 6 maanden
Locatie: Leeuwarden
Aantal uren per week: 40 uur
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Zo scherp mogelijk
Datum geplande intakegesprek: 23-08-2016 - 26-08-2016
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 18-08-2016, aanleveren voor 17:00 uur.
Nominatiedatum Opdrachtgever: 19-08-2016
Branche/Klant: Overheid

Regio
Nederland - Friesland

Startdatum
ZSM

Duur
12 maanden

Referentienr.
10161418

Tester/Nederland - Friesland

0
0
Functie
Tester

Expertise


Werkzaamheden
Test Specialist

Achtergrond opdracht
De klant is een relatief jonge en ambitieuze uitvoeringsorganisatie binnen de klant.
Het is gevestigd in Leeuwarden en er werken momenteel ruim 1000 medewerkers. De klant is bij de meeste Nederlanders bekend als verwerker van de verkeersboetes. Minder bekend is dat de klant ook de coördinatie van strafrechtelijke beslissingen voor zijn rekening neemt. De klant zorgt daarbij voor grip en zicht op strafrechtelijke beslissingen, waardoor sturing en bijsturing op de tenuitvoerlegging kan plaatsvinden. Gedreven medewerkers zorgen ervoor dat onze taken op de juiste wijze, ondersteund door adequate ICT en binnen de beschikbare middelen worden uitgevoerd.
De afdeling ICT is verantwoordelijk voor de beschikbaarheid, de instandhouding en de vernieuwing van de ICT-infrastructuur. Ook het realiseren van nieuwe software voor nieuwe taken van de klant is belegd bij ICT. De ICT-organisatie heeft een interne schil met de mogelijkheid flexibel bij te schakelen. Door te werken in DevOps-teams ontwikkelen en beheren wij hoogwaardige (ICT) producten. De Rijksbrede ontwikkelingen in Noord-Nederland zijn voor de ICT-dienstverlening binnen de klant een kans een hoog kwaliteitsniveau te behalen en tegelijkertijd de kosten te verlagen. Het is uitdagend om als ICT ‘er binnen de klant werkzaam te zijn: professionals werken aan realistische opdrachten in een dynamische omgeving waarin ze veel kunnen leren. Automatisering en standaardisatie van werkzaamheden zijn vanzelfsprekend. De aansturing van de professionals is gericht op resultaten. Daarnaast zijn feedback, een open communicatie klimaat en trots op de ICT-producten succesfactoren.
de klant maakt in toenemende mate gebruik van digitale middelen in zijn communicatie met burgers, partners en omgeving. Dit betekent verdere digitalisering van interactie, uitbreiding van selfservicemogelijkheden en multichannel management. Een richting is het centraal stellen van de dienstverlening aan de burger. De klant sluit aan bij de Rijksbrede ambitie van één digitale overheid: betere service, méér gemak.

Opdrachtomschrijving
Het doel is dat de klant op den duur zijn IAM functionaliteit generiek inricht die gebaseerd wordt op zowel Rijksdiensten als gemeenschappelijke V en J voorzieningen.
De IAM functionaliteit zal geïntegreerd worden in het volledige de klant landschap.
Hiervoor dient het project in samenspraak met de eigenaar van de gemeenschappelijke voorzieningen analyses en aansluitplannen op te stellen. Dit om inzichtelijk te hebben op welke wijze en volgens welke strategie dit het beste uitgevoerd kan worden.
De testspecialist Ketenintegratie Toegang zal hierbij deel uit maken van het projectteam “Toegang klant” waarbij de focus ligt op het gecontroleerd aansluiten van de klant op de diverse voorzieningen en het testen van de volledige interne en externe IAM keten.

Doelstelling
Tijdelijke uitbreiding capaciteit voor het ondersteunen van de klant bij de aansluiting op gemeenschappelijke V en J en Rijksvoorzieningen omtrent Identity en Access management.

Resultaatgebied & Verantwoordelijkheden
Het in kaart brengen , testen en bewaken van de samenhang in het geheel van producten, processen en systemen binnen de gehele IAM keten.
Werkt test strategieën en testscenario’s uit voor de veranderingen in producten, processen en systemen.
Organiseren en faciliteren van workshops om draagvlak te krijgen voor de gekozen aansluiting op V&J.

Vakmatige taken
Adviseren, begeleiden en ondersteunen van het projectmanagement.

Coördinerende / sturende taken
Afstemming met IAM/security specialisten en functioneel/technisch beheerders van de klant.

Contacten (intern/extern + aard van contacten)
Overleg voeren en afstemmen met gerelateerde projecten, software architecten, businessafdelingen en partners in de VenJ keten.

Eisen:
Professionele kennis;
Professional Scrummaster
PRINCE2 Foundation
ITIL Foundation
Certificaat dient op het CV vermeld te staan.

Werkervaring;
- Ervaring als testspecialist. Minimaal 5 jaar werkervaring op het CV
- Ervaring met het werken in projecten. Aantoonbare ervaring op het CV
- DevOps. Minimaal 3 jaar werkervaring op het CV
- SCRUM. Minimaal 3 jaar werkervaring op het CV

Functie wensen:
- Aantoonbare kennis van testmethodieken
- Aantoonbare kennis van Business analyse
- Aantoonbare kennis van Presentatie vaardigheden
- Aantoonbare ervaring met Coaching

Overige functiewensen:
Overtuigingskracht
Organisatiesensitiviteit
Besluitvaardigheid
Stressbestendig
Flexibel en pragmatisch als het moet
Communicatief vaardig
Resultaatgericht
Diplomatiek
Bevestiging CV ervaring in gesprek
Analytisch vermogen
Schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
Luisteren
Scheiden van hoofd- en bijzaken
Streven naar consensus

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 4 maanden
Startdatum: ZSM
Optie op verlenging: Ja
Locatie: Leeuwarden
Aantal uren per week: 36 uur
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Zo scherp mogelijk
Datum geplande intakegesprek: 23-08-2016 t/m 26-08-2016
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 18-08-2016, aanleveren voor 17:00 uur.
Nominatiedatum Opdrachtgever: 19-08-2016
Branche/Klant: Overheid

Regio
Nederland - Friesland

Startdatum
Z.s.m.

Duur
4 maanden

Referentienr.
10161419

Adviseur/Nederland - Utrecht

0
0
Functie
Adviseur

Expertise


Werkzaamheden
Adviseur Taskforce OM-ZM implementatie Verkeerstoren ++

WERKOMGEVING
De adviseur ondersteunt een aantal arrondissementen (rechtbanken en parketten) bij de
implementatie van de Verkeerstoren++, bij voorkeur in hetzelfde ressort. Hij/zij is in de betreffende locaties werkzaam, waarbij voortdurend nauw overleg/afstemming plaatsvindt met de landelijke Taskforce OM-ZM programmaleiding en zijn coördinerende adviseurs. De aansturing geschiedt door de landelijke programmaleiding. De scope van het programma Taskforce bepaalt de inzet en omvang van de door de adviseur te verrichten werkzaamheden. Daarbij dient te worden bedacht dat beide organisaties OM en ZM zelf ook bezig zijn met hun eigen reorganisaties (OM2020 en KEI).

DE AFDELING/HET TEAM
Positionering
De adviseur ondersteunt de arrondissementen/ressorten, rapportage/verantwoording vindt plaats aan de Taskforce OM-ZM programmaleiding in samenwerking met de twee coördinerende Taskforce OMZM consultants. De Taskforce programmaleiding bestaat uit twee personen (één programmaleider uit de Rechtspraak en één programmaleider uit het OM) die rapporteren aan de Stuurgroep Taskforce OM-ZM (met vertegenwoordigers uit de Rechtspraak en het Openbaar Ministerie).

TAKEN EN RESULTAATGEBIEDEN
Achtergrondinformatie
Het Openbaar Ministerie (hierna OM) en de Rechtspraak zijn op grond van hun wettelijke taak in hun dagelijkse werk wederzijds afhankelijk van elkaar: samen dragen zij zorg voor het goed functioneren van het strafrecht. Na de herziening van de gerechtelijke kaart, waarbij zowel het OM als de Rechtspraak ingrijpend veranderde, trad in sommige regio’s een aantal logistieke problemen op.

Hierdoor waren dossiers soms niet op tijd of onvolledig en moest de rechter zaken aanhouden. Om de bestaande obstakels uit de weg te ruimen en een effectieve toekomstige samenwerking te garanderen, richtten de voorzitter van het College van procureurs-generaal en de voorzitter van de Raad voor de rechtspraak medio 2013 een gezamenlijke taskforce op: de Taskforce OM-ZM, bestaande uit vertegenwoordigers van het OM en de Rechtspraak. Begin 2014 is door de Taskforce het rapport “Recht doen, samenwerken loont” uitgebracht. In het rapport presenteert de Taskforce OM-ZM een aantal voorstellen om de logistieke samenwerking tussen de beide strafrechtketenpartners structureel te verbeteren. Door rechters en officieren van justitie/ raadsheren en advocaten-generaal in een eerder stadium te betrekken bij de voorbereiding van strafdossiers en bij elke rechtbank en gerechtshof ook een zogeheten Verkeerstoren++ in te richten, kan dubbel werk en uitstel van strafzaken worden voorkomen. Met de inrichting van Verkeerstorens++ krijgt de logistieke samenwerking van OM en Zittende Magistratuur (ZM) fysiek gestalte in een deels gemeenschappelijke werkeenheid die alle zaakstromen begeleidt, bewaakt, problemen daarin signaleert, alle zittingen plant, het rooster samenstelt en zicht heeft op de voorraden en de nakoming van het convenant. Daarnaast is van belang dat er eenduidige managementinformatie wordt ontwikkeld. Ook stelt de Taskforce voor dat het OM en ZM jaarlijks gezamenlijk verantwoording afleggen over de prestaties binnen de afzonderlijke arrondissementen en ressorten.

Het OM en de Rechtspraak onderschrijven de aanbevelingen die de Taskforce doet. De Taskforce programmaorganisatie is in het voorjaar van 2014 ingericht en werkt onder leiding van twee programmaleiders (afkomstig van het OM en de Rechtspraak) de aanbevelingen uit. De Taskforce OM-ZM adviseur implementatie Verkeerstoren++ is verantwoordelijk voor:
ondersteuning van een aantal arrondissementen dan wel ressorten bij de projectmatige implementatie van de Verkeerstoren (logistiek centrum) en de realisatie van de beoogde samenwerkingscultuur OMRechtspraak, waarin vertrouwen, inleving en respect voor elkaars waarden en verantwoordelijkheden sleutelbegrippen zijn. In alle arrondissementen zijn Verkeerstoren ++ opgericht en in ontwikkeling. Voor de ressorten is een ontwerp Verkeerstoren ++ Hoger Beroep ontwikkeld en de implementatie daarvan is gestart.

De volgende taken en resultaatgebieden worden onderkend:
coachen en adviseren van de lokale Verkeerstorentrekker, kwartiermaker/coördinator Verkeerstoren
++ (eerste aanleg en hoger beroep) en het projectteam
stimuleren van uitwisselen van kennis en leerervaringen tussen de arrondissementen / ressorten organiseren van (interne en externe) overleggen/werksessies binnen de arrondissementen /ressorten ondersteunen bij het leggen van de verbinding tussen de verschillende niveaus bestuurlijk, tactisch en operationeel) binnen de arrondissementen/ressorten begeleiden van de cultuur-gerelateerde veranderingen in de lokale gerechten en de parketten en de samenwerking tussen OM en ZM (eigenaarschap, aanspreken, verantwoordelijkheden nemen, kwaliteit) begeleiden bij de inrichting van de Verkeerstorens++ (eerste aanleg en hoger beroep), het daarbij benutten van de ontwikkelde managementinformatie en het dashboard, en het ontwikkelen van draagvlak, eigenaarschap en verantwoordelijkheden op alle niveaus binnen OM en ZM.

VEREISTEN VOOR DE FUNCTIE
HARDE EISEN WAARAAN KANDIDAAT MOET VOLDOEN:
- Afgeronde opleiding op WO niveau (bij voorkeur bedrijfskunde/bestuurskunde/bestuurlijke
informatiekunde)
- Aantoonbare ervaring (min. 5 jaar) als begeleider van vergelijkbare complexe verandertrajecten
- Aantoonbare ervaring met organisatie-inrichting (min. 5 jaar)
- Beschikt over uitstekende aantoonbare projectmanagementvaardigheden (PRINCEII is een pre)

OVERIGE EISEN EN WENSEN:
- In staat om de lokale Verkeerstorentrekker, kwartiermaker en het projectteam te coachen en te adviseren.
- Expertise op het gebied van projectmatig werken en verandermanagement
- Beschikt over voldoende inhoudelijke (juridische) kennis van de strafrechtsketen, het OM en de Rechtspraak om uitdagingen van het Taskforce programma te doorzien en hierbij passende interventies te doen en adviezen voor te geven. Bij voorkeur werkzaam geweest bij het OM en/of de Rechtspraak.
- Beschikt over verbindende kwaliteiten en organisatie sensitiviteit.
- Wat betreft stijl in staat zijn ondersteunend te werken aan de OM- en ZM-organisatie (blijven positioneren van de OM en ZM medewerkers die verantwoordelijk zijn en blijven)
- Ervaring met het voorbereiden en uitvoeren van groepssessies/workshops

TOELICHTING (korte typering van geschikte medewerker)
De Taskforce OM-ZM adviseur implementatie Verkeerstoren is verantwoordelijk voor de begeleiding van de arrondissementen en ressorten bij de implementatie. Binnen de functie zal de nadruk enerzijds liggen op het coachen/adviseren, verbinden, de dialoog op gang brengen en confronteren/aanspreken.
Competenties die de persoon nodig zal hebben voor het succesvol vervullen van de functie zijn (bijvoorbeeld):
- Uitstekende communicatieve - en sociale vaardigheden (ook conflicthantering, feedback)
- Beschikt over verbindende kwaliteiten en organisatiesensitiviteit
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
- In teamverband kunnen werken
- Overtuigingskracht
- Gezag
- Verbindend
- Stressbestendig
- Flexibel
- Een hoog conceptueel denkniveau

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 8 maanden
Startdatum: Z.s.m.
Optie op verlenging: Ja
Locatie: Utrecht
Uren per week: 36 uur
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Max. € 137,50
Datum geplande intakegesprek: Week 37-38
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 02-09-2016 aanleveren voor 09:00 uur.
Nominatiedatum Opdrachtgever: 05-09-2016, 10:00 uur
Branche/Klant: Overheid/ LDCR

Regio
Nederland - Utrecht

Startdatum
Z.s.m.

Duur
8 maanden

Referentienr.
10161420

Projectleider, Projectmanager/Itil/Nederland - Zuid-Holland

0
0
Functie
Projectleider, Projectmanager

Expertise
Itil

Werkzaamheden
Projectmanager
Contract duration: 22/08/2016 - 22/12/16
Location: Rijswijk

Description The RSAO project needs a PM to focus on the Service Desk aspects and help with all Detect to Correct (DtC) processes. Perform process analysis and Project Management work in the Detect to Correct space with key focus on all aspects of Service Desks. Technical Skills and Experience - ITIL/Open Group - Service Desks (call center/support) Soft Skills and Experience • Writing Business Cases • Good Presentation skills • Strong Analytical skills • Results driven

Interesse? Reageer dan voor 15 augustus 12:00 uur met je Engelstalig CV en motivatie, beschikbaarheid en je uurtarief.

Bijzonderheden


Regio
Nederland - Zuid-Holland

Startdatum
12-08-2016

Duur
3 maanden

Referentienr.
30160913


Ict Beheerder/Qlikview, Sharepoint 2013, Sql/Nederland - Noord-Brabant

0
0
Functie
Ict Beheerder

Expertise
Qlikview, Sharepoint 2013, Sql

Werkzaamheden
ICT-medewerker (fulltime)

Voor een eindklant zijn wij per direct op zoek naar een proactieve ICT ondersteuner die zich bezig houdt met Business Information van het bedrijf.

Functie inhoud
Als allround ICT medewerker moet je ervoor zorgen dat alle relevante informatie voor de medewerkers real-time en overal beschikbaar is. Dit betekent dat informatie ontsloten moet worden uit verschillende bronsystemen (o.a. ERP Movex, Kaledo, Modaris en Excel) en gepresenteerd moet worden in Qlikview en Sharepoint.

Je werkt samen met 2 collega collega’s ook ondersteun je tevens bij het beantwoorden van sollicitaties en het controleren van facturen.

Wat verwachten wij van jou?
· Je hebt minimaal een afgeronde HBO opleiding;
· Kandidaten dienen te beschikken over aantoonbare kennis van en ervaring met Qlikview, Sharepoint en SQL.
· Vanwege onze internationale bedrijfsactiviteiten is het belangrijk dat je de Engelse taal goed beheerst.

Naast bovenstaande kwalificaties ben je accuraat, kun je het overzicht in je werk goed behouden en weet jij precies hoe je jouw werk moet organiseren. Je bent integer en je weet met je positieve drive een fijne samenwerking op te bouwen met je collega’s.

Ga jij de uitdaging aan?
Stuur dan jouw CV, motivatie, beschikbaarheid en uurtarief naar serap.gauri@destaffinggroep.nl

Bijzonderheden


Regio
Nederland - Noord-Brabant

Startdatum
z.s.m.

Duur
3-6 maanden

Referentienr.
30160914

Projectleider, Uitvoerder/Nederland - Noord-Holland

0
0
Functie
Projectleider, Uitvoerder

Expertise


Werkzaamheden
UITVOERDER/PROJECTREALISATOR B GAS DISTRIBUTIE

Goede uitvoering van de projecten is essentieel. Jij draagt de verantwoordelijkheid voor veiligheid en kwaliteit in voorbereiding & uitvoering van technische en civiele opdrachten.

Bedrijfsinformatie
Onze opdrachtgever is een netbeheerder. Zij leggen kabels en leidingen aan en beheren het energienetwerk in uw regio. Jouw meterkast is erop aangesloten, net als de meterkast van 3 miljoen andere woningen en bedrijven. We zijn geen energieleverancier, maar maken het mogelijk dat anderen energie kunnen leveren. Meestal merk je dus helemaal niets van ons. Je drukt op het lichtknopje of zet de verwarming aan. Wij zorgen dat het werkt.

Onze opdrachtgever is het netwerkbedrijf dat met ruim 7000 medewerkers verantwoordelijk is voor het grootste deel van het energienet in Nederland. We werken aan continue levering van elektriciteit en gas aan onze 2,8 miljoen klanten. Daarnaast zorgt onze opdrachtgever dat onze samenleving steeds duurzamer en energiezuiniger wordt. Dit door middel van de nieuwste technologieën en geavanceerde systemen (smart grids, energiemanagement, decentrale opwek, elektrisch vervoer, enz.).

Je gaat werken bij de afdeling Netcare. Netcare begeleidt & coördineert nieuwbouw/renovatie en onderhoudt grondig onze energienetten, in dit geval gasleidingnetwerken. Zo houden wij het net klaar voor de eisen van de toekomst en voorkomen we energie uitval. En als er toch een storing is, dan verhelpt Netcare die zo snel mogelijk. Betrouwbaarheid is essentieel. We kunnen geen minuut zonder energie.

Functieomschrijving
Als Uitvoerder B ben je verantwoordelijk voor de veiligheid en de kwaliteit in de voorbereiding & uitvoering van technische en civiele opdrachten.
Je stelt de werkplannen op, organiseert de uitvoering op hoofdlijnen en je verzorgt de kwaliteitscontrole van het uitgevoerde werk. Je verzorgt de uitvoering van alle complexe werkplannen, conform de gestelde veiligheidseisen en Arbo & Milieu richtlijnen. Je voert schakel- en veiligheidsplannen uit voor werkzaamheden en onderhoud in de netten, netwerken en infrastructuur en installaties van onze opdrachtgever en/of derden om de installatie en infrastructuur te realiseren dan wel te wijzigen of in stand te houden.

Functie-eisen
Je bent klant- en resultaatgericht door een goed overzicht te hebben over je lopende projecten. Dit doe je door zowel met klanten, aannemers en collega’s goed en duidelijk te communiceren en verwachtingen te managen. Ook heb je:
• een afgeronde MBO-opleiding (web 4) in de richting
Werktuigbouwkunde/instaallatietechniek;
• de bereidheid om verdere opleidingen te volgen en te behalen;
• ben je in het bezit van het VIAG-WV;
• kennis van veiligheidsaspecten;
• de bereidheid om storingsdiensten te draaien;
• aantoonbare werkervaring in soortgelijke functie.

Arbeidsvoorwaarden
• Een uitdagende en zeer afwisselende baan bij een organisatie die volop in ontwikkeling
is. Uiteraard hoort hier een prima salaris bij in schaal 7 (max 3508 euro). Verder
ontvang je een set aan secundaire voorwaarden die je zelf kunt samenstellen. Denk
bijvoorbeeld aan het aanschaffen van extra vrije dagen of mogelijkheden voor ouderschapsverlof. Ook zijn er ruime vergoedingen voor opleidingen & trainingen. Hierbij meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden.

Standplaats: Amsterdam


Bijzonderheden


Regio
Nederland - Noord-Holland

Startdatum
12-08-2016

Duur
5 maanden

Referentienr.
30160915

Tester/Nederland - Utrecht

0
0
Functie
Tester

Expertise


Werkzaamheden
Senior Tester/Testautomatiseerder

Kamer van Koophandel:
Ondernemen is kansen benutten, risico's nemen, klanten vinden en behouden. De Kamer van Koophandel geeft ondernemers zinvolle informatie die het leven makkelijker maakt. Met toegang tot het Handelsregister en onze data, kennis en netwerken.
 
Wij bieden als moderne publieke dienstverlener actuele en onafhankelijke informatie voor alle fasen van ondernemerschap. Of het nu gaat om het starten van een bedrijf, veilig zakendoen, innoveren, internationaal ondernemen of financiering.

Omschrijving opdracht:
De Kamer van Koophandel is een moderne publieke dienstverlener die haar data, kennis en adviesdiensten zoveel mogelijk online beschikbaar stelt. We helpen ondernemers starten, innoveren en ondernemen, in binnen- en buitenland. Wij doen ons werk waar de overheid een rol heeft, maar laten zoveel mogelijk over aan de markt zelf. Een moderne ICT-afdeling helpt de organisatie om hierin succesvol te zijn. Je gaat deel uitmaken van een scrumteam waarbinnen er grote behoefte is aan een senior tester met specialisatie testautomatisering. Dit scrumteam werkt aan o.a. nieuw te ontwikkelen applicaties en onderhoudsreleases van bestaande applicaties.

Wat ga je doen?
Belangrijkste taken zijn: 
Implementatie, onderhoud en uitbreiding van geautomatiseerde regressietesten in fitnesse met selenium webdriver
Reviewen van specificaties
Op basis van bestaande testsets een analyse maken, de testsets beoordelen en verbeteren
Daarnaast kun je ingezet worden voor:
Het op basis van functionele documentatie identificeren en plannen van uit te voeren tests. 
Het uitvoeren van de geïdentificeerde tests
Rapporteren over testresultaten in de vorm van risico's

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 12 maanden
Startdatum: 01-09-2016
Optie op verlenging: Ja, 2x1 jaar
Locatie: Woerden
Aantal uren per week: 40 uur
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Zo scherp mogelijk
Datum geplande intakegesprek: 24-08-2016 tussen 9:00 - 12:00 uur.
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 19-08-2016, aanleveren voor 14:00 uur.
Nominatiedatum Opdrachtgever: 22-08-2016, 12:00 uur
Branche/Klant: Overheid

Regio
Nederland - Utrecht

Startdatum
01-09-2016

Duur
12 maanden

Referentienr.
10161421

Inkoper/Nederland - Utrecht

0
0
Functie
Inkoper

Expertise


Werkzaamheden
Senior Inkoper IT

Wat ga je doen?
Als Senior Inkoper IT ben je een belangrijke schakel in de bedrijfsvoering van NS. IT zorgt ervoor dat de treinen blijven rijden, maar ook dat alle reizigers de juiste informatie krijgen over hun aansluiting, overstap of volgende station. Daarnaast is Inkoop IT betrokken bij projecten zoals het vernieuwen van kaartverkoopautomaten en Wifi in de trein. Afgelopen jaar heeft NS de prijs voor beste IT aanbesteding van Nederland gewonnen voor de aanbesteding van werkplek-, infrastructuur- en applicatiediensten. Kortom, een diverse omgeving waarin veel gebeurt.

Als Senior Inkoper IT ben je mede verantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van inkoopactieplannen en het uitvoeren van (Europese) aanbestedingen. Je behandelt de key-accounts van de sector en treedt op als een inhoudelijke en stevige businesspartner. Op basis van je marktkennis koppel je de mogelijkheden van de markt aan de doelstellingen van de interne business. Je neemt verantwoordelijkheid voor het realiseren van de vastgestelde doelen. Deze zijn met name gericht op het behalen van aantoonbare toegevoegde waarde (euro's) en het verder verbeteren van onze businessreputatie. Je werkt in een team van 8 tot 10 collega's
Waar ben je goed in?
Om succesvol te zijn in deze functie ben je een ondernemende en resultaatgerichte professional die zich op elk niveau in de organisatie thuis voelt. Je creëert kansen en kunt goed samenwerken met verantwoordelijken in de business. Je bent daadkrachtig en in staat als adviseur op te treden in besluitvormingstrajecten. Je bent organisatiesensitief, commercieel, creatief en klantgericht. Deze kwaliteiten aangevuld met een pragmatische kijk op de zaken en verbindend vermogen maken van jou de ideale kandidaat.
Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau en tenminste 5 jaar relevante werkervaring, waarbij aantoonbare IT inkoopervaring van groot belang is.

Hier ga je werken
NS heeft als ambitie een klantgedreven, multimodale, nationale en Europese dienstverlener te zijn. Onze strategie vertelt langs welke weg wij die ambitie willen bereiken. Strategieontwikkeling en de uitvoering van NS-beleid geven vorm aan de toekomst van NS. De concernstaven en ondersteunende bedrijven van NS adviseren de bedrijfsonderdelen en de directie van NS hierover en faciliteren ze bij de implementatie ervan.

Bij NS werken ongeveer 100 Procurement professionals met elkaar én met de bedrijfsonderdelen (NS Reizigers, NedTrain, NS Stations) aan het realiseren van de NS doelen. Procurement NS neemt een toonaangevende positie in op inkoopgebied. Enthousiaste en gedreven professionals ontwikkelen zichzelf en Procurement NS tot topspeler van inkopend Nederland.

Ranking functie-eisen:
- Kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO Opleiding: 8
- Kandidaat heeft tenminste 5 jaar werkervaring als inkoper in IT; KO
- Kandidaat heeft Minimaal 3 jaar werkervaring binnen een complexe organisatie in een vergelijkbare functie; 7
- Kandidaat heeft bewezen ervaring met IT inkooptrajecten middels (europese) aanbestedingen in een complexe omgeving; 7 

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 6 maanden, na 6 maanden in vaste dienst/kosteloze overname.
Startdatum: 05-09-2016/ZSM
Optie op verlenging: Ja
Locatie: Utrecht
Aantal uren per week: 36 uur
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Zo scherp mogelijk
Datum geplande intakegesprek: nntb
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 29-08-2016, aanleveren voor 17:00 uur.
Nominatiedatum Opdrachtgever: 30-08-2016
Branche/Klant: Overheid

Regio
Nederland - Utrecht

Startdatum
05-09-2016

Duur
6 maanden

Referentienr.
10161422

Informatie Analist/Nederland - Friesland

0
0
Functie
Informatie Analist

Expertise


Werkzaamheden
Informatie Analist

Achtergrond opdracht
De klant is een relatief jonge en ambitieuze uitvoeringsorganisatie binnen de klant.
Het is gevestigd in Leeuwarden en er werken momenteel ruim 1000 medewerkers. De klant is bij de meeste Nederlanders bekend als verwerker van de verkeersboetes. Minder bekend is dat de klant ook de coördinatie van strafrechtelijke beslissingen voor zijn rekening neemt. De klant zorgt daarbij voor grip en zicht op strafrechtelijke beslissingen, waardoor sturing en bijsturing op de tenuitvoerlegging kan plaatsvinden. Gedreven medewerkers zorgen ervoor dat onze taken op de juiste wijze, ondersteund door adequate ICT en binnen de beschikbare middelen worden uitgevoerd.
De afdeling ICT is verantwoordelijk voor de beschikbaarheid, de instandhouding en de vernieuwing van de ICT-infrastructuur. Ook het realiseren van nieuwe software voor nieuwe taken van de klant is belegd bij ICT. De ICT-organisatie heeft een interne schil met de mogelijkheid flexibel bij te schakelen. Door te werken in DevOps-teams ontwikkelen en beheren wij hoogwaardige (ICT) producten. De Rijksbrede ontwikkelingen in Noord-Nederland zijn voor de ICT-dienstverlening binnen de klant een kans een hoog kwaliteitsniveau te behalen en tegelijkertijd de kosten te verlagen. Het is uitdagend om als ICT ‘er binnen de klant werkzaam te zijn: professionals werken aan realistische opdrachten in een dynamische omgeving waarin ze veel kunnen leren. Automatisering en standaardisatie van werkzaamheden zijn vanzelfsprekend. De aansturing van de professionals is gericht op resultaten. Daarnaast zijn feedback, een open communicatie klimaat en trots op de ICT-producten succesfactoren.
de klant maakt in toenemende mate gebruik van digitale middelen in zijn communicatie met burgers, partners en omgeving. Dit betekent verdere digitalisering van interactie, uitbreiding van selfservicemogelijkheden en multichannel management. Een richting is het centraal stellen van de dienstverlening aan de burger. De klant sluit aan bij de Rijksbrede ambitie van één digitale overheid: betere service, méér gemak.

Opdrachtomschrijving
Uitvoeren van informatie analyse (IA) en opstellen van IA-producten m.b.t. de doorontwikkeling van de identity en access management (IAM) van de klant en de keten. De informatie architect zal hierbij deel uit maken van het projectteam “Toegang klant”. Het betreft met name het deelproject Autorisaties de klant.
Het doel is dat de klant op den duur zijn IAM functionaliteit generiek inricht en diensten afneemt uit de keten. Tevens zal de informatie analist ingezet worden bij het oplossen van auditbevindingen en het introduceren van het concept “flexibel inzetbaarheid” bij het uitvoeren van werkzaamheden in de klant bedrijfsprocessen.

Doelstelling
Tijdelijke uitbreiding capaciteit voor het inhuren van specialistische kennis op het gebied van informatie analyse.

Resultaatgebied & Verantwoordelijkheden
Informatie analyse van de samenhang van processen en systemen om Identity en Access management bij de klant.
De informatie analist organiseert en faciliteert workshops om draagvlak te krijgen voor de gekozen inrichting van IAM binnen de klant.

Vakmatige taken
Adviseren, begeleiden en ondersteunen van het projectmanagement.

Coördinerende / sturende taken
Begeleiden en coachen van functioneel/technisch beheerders van de klant.

Contacten (intern/extern + aard van contacten)
Overleg voeren en afstemmen met gerelateerde projecten, software architecten, businessafdelingen en partners in de VenJ keten.

Eisen:
Professionele kennis;
Security kennis. Certificaat CISSP of SSCP of CRISC op CV

Werkervaring;
Ervaring met informatie-analyse
ICT-kennis door werkervaring
Ervaring met Identity & Access management (IAM)
Ervaring met informatieanalyse van systemen en bedrijfsprocessen.
Ervaring met systeemimplementaties

Wensen:
Kennis;
- Kennis van de impact van nieuwe IAM-concepten bij bestaande applicaties.
- Ervaring met audits.
- Ervaring met het werken in projecten
- Overheidservaring

Overige functiewensen:
Overtuigingskracht
Organisatiesensitiviteit
Besluitvaardigheid
Stressbestendig
Flexibel en pragmatisch als het moet
Communicatief vaardig
Resultaatgericht
Diplomatiek
Bevestiging CV ervaring in gesprek
Analytisch vermogen
Schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 4 maanden
Startdatum: ZSM
Optie op verlenging: Ja
Locatie: Leeuwarden
Aantal uren per week: 36 uur
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Zo scherp mogelijk
Datum geplande intakegesprek: 23-08-2016 t/m 26-08-2016
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 18-08-2016, aanleveren voor 17:00 uur.
Nominatiedatum Opdrachtgever: 19-08-2016
Branche/Klant: Overheid

Regio
Nederland - Friesland

Startdatum
Z.s.m.

Duur
4 maanden

Referentienr.
10161424

Ontwikkelaar/Nederland - Groningen

0
0
Functie
Ontwikkelaar

Expertise


Werkzaamheden
Ontwikkelaar Infrastructuur

Achtergrond opdracht:
De ICT Infrastructuur van de Dienst Uitvoering Onderwijs Groningen bestaat uit ongeveer 2.200 werkplekken en 1100 servers. De servers zijn ingericht met Windows (2003/2008/2012) of Linux(Redhat/CentOS). Daarnaast wordt er ook gebruik gemaakt van IBM iSeries en SAN Storage systemen van verschillende fabrikanten. De werkplekken zijn thin clients gebaseerd op VDI en zijn voorzien van Windows 7. Een groot deel van de servers bij DUO is gevirtualiseerd.Er wordt gebruik gemaakt van VMware (ESX) als virtualisatie software.Tevens wordt Nutanix als nieuw platform ingezet.
Je werkt voor alle IV Ketens van DUO. Je voert de werkzaamheden meestal binnen de context van 1 of meerdere projecten uit en je valt onder aansturing van een projectverantwoordelijke. Je werk bestaat uit het beargumenteren en beschrijven van ontwerpen, keuzes en uit het installeren van de infrastructuurproducten in de LAB omgeving.

Opdrachtomschrijving:
Je bent als ontwikkelaar infrastructuur bij I&E verantwoordelijk voor het uitwerken van de Project Start Architectuur (PSA) via Solution Architectuur tot een Detail technisch Ontwerp (DTO). Dit werk doe je in nauw overleg met de Infra architect, Beveiliger en diverse beheerders inde rollen van Netwerken, Platform beheer en Technisch Applicatie Beheer (TAB). Daarnaast heb je een belangrijke rol in de afstemming met de Java bouwers over de technische implementatie van software op de ICT infrastructuur. Je speelt een cruciale rol in het overdragen naar beheer van de technische oplossingen. De technische oplossingen en documentatie werk je uit in de I&E LAB omgeving alvorens beheer jouw producten installeert in de pre productie omgeving.

Doelstelling:
Het doel van de functie is het realiseren van infrastructuur componenten voor DUO.

Resultaatgebied & Verantwoordelijkheden:
- Verantwoordelijk voor het realiseren van infrastructuur componenten.
- Verantwoordelijk voor het afstemmen van gekozen oplossingsrichtingen en technische implementaties met collega’s
- Verantwoordelijk voor het overdragen van de gekozen en geïmplementeerde technische oplossingen naar beheer.

Vakmatige taken:
- Solution Architectuur uitwerken tot Technisch Detail Ontwerp
- Ontwikkelen infrastructuur in het I&E LAB
- Technische implementatie uitvoeren inmeerdere omgevingen(OTAP)
- Documenteren en beargumenteren
- Ondersteunen beheerafdelingen
- Testen, rapporteren (ook samen met functioneel beheerders uit de business)
- Technische (evt. organisatorische) procedures, werkwijzen beschrijven
- Kennis overdragen aan de beheerorganisatie

Coördinerende / sturende taken:
De ontwikkelaar infrastructuurheeft in de hiërarchie van de organisatie geen direct coördinerende of sturende taken

Contacten (intern/extern + aard van contacten):
De ontwikkelaar infrastructuurwerkt voor de DUO IV Ketens. Binnen de IV-ketens wordt elke innovatieopdracht voorbereid. Soms heeft dit betrekking op het implementeren van een geheel nieuw informatiesysteem (nieuwbouw). Meestal heeft het betrekking op een wijziging aan een van de ca. 200 operationele maatwerksystemen, of de upgrade, of uitfasering van pakketsoftware.

Eisen:
Kennis;
- HBO werk- en denkniveau. HBO opleiding, diploma is geen vereiste
- Aantoonbare kennis van opstellen van infrastructuur ontwerpen en documentatie
Minimaal 2 jaar werkervaring op het CV
- Brede ICT infrastructuur kennis van applicatieserver omgevingen
Minimaal 2 jaar werkervaring op het CV

Werkervaring:
- Werkervaring op HBO niveau. Minimaal 3 jaar werkervaring op HBO niveauop het CV
- Aantoonbarewerkervaring als ontwikkelaar infrastructuur die daadwerkelijk infrastructuurproducten realiseert. Minimaal 2 jaar werkervaring op het CV
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen van infrastructuur ontwerpen en documentatie. Minimaal 2 jaar werkervaring op het CV
-.Brede ICT infrastructuur werkervaring met applicatieserver omgevingen. Minimaal 2 jaar werkervaring op het CV

Functie wensen:
- Kennis van MS Server 2008 en 2012 en Vmware virtualisatie
- Kennis van beveiligingsprincipes zoals SSH, SSL, Certificaten, firewalls en zonering
- Kennis van technisch applicatie beheer en middlewareproducten als JBoss, WAS, TAM, XB62, MQ, ESB
- Kennis van Linux (Redhat/CentOS)
- Kennis van MS Active Directory Certificate Services
- ICT infrastructuur kennis van Microsoft, VMWare en werkplek
- Kennis van architectuurprincipes
- Kennis van DUO en/of het onderwijsveld
- Kennis van Agile/Scrum methodiek
- Kennis van Powershell scripting
- Kennis van MS System Center Orchestrator 2012
- Aantoonbare werkervaring in het werken in projecten of teams
- Aantoonbare werkervaring in het omgaan met mijlpalen en deadlines
- Aantoonbare werkervaring met MS Server 2008 en 2012 en Vmware virtualisatie
- Aantoonbare werkervaring met Linux (Redhat/CentOS)
- Aantoonbare werkervaring met MS Active Directory Certificate Services
- Aantoonbare werkervaring met Agile/Scrum methodiek
- Aantoonbare werkervaring met Powershell scripting
- Aantoonbare werkervaring met MS System Center Orchestrator 2012

Overige functiewensen:
Resultaatgericht
Goede afspraken maken en deze nakomen
Werken onder architectuur
Plannen en organiseren
Innovatief handelen
Pro-actieve houding
Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk
Goede adviesvaardigheden
Overtuigingskracht
Motiveren
Teamplayer

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 7 maanden
Startdatum: ZSM
Optie op verlenging: Ja
Locatie: Groningen
Aantal uren per week: 36 uur
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Zo scherp mogelijk
Datum geplande intakegesprek: 29-08-2016 tm 02-09-2016
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 19-08-2016, aanleveren voor 11:00 uur.
Nominatiedatum Opdrachtgever: 22-08-2016, 11:30 uur
Branche/Klant: Overheid

Regio
Nederland - Groningen

Startdatum
Z.s.m.

Duur
7 maanden

Referentienr.
10161425

Functioneel Applicatie Beheerder/Nederland - Noord-Holland

0
0
Functie
Functioneel Applicatie Beheerder

Expertise


Werkzaamheden
Functioneel Applictiebeheerder

Afdeling:
Wij werken aan de best mogelijke dienstverlening aan onze klanten, omdat we willen bijdragen aan mobiliteit, vitaliteit en leefbaarheid. Dat vraagt om continue afstemming van alle mensen, middelen, activiteiten en technieken die daarbij betrokken zijn. Bij NS International brengen we niet alleen verre bestemmingen zoals Londen en Parijs steeds dichterbij, maar willen we alle aspecten van het internationale reizen zo aantrekkelijk mogelijk maken.
NS International biedt de klant snelheid en gemak bij het boeken van tickets, de reis naar en van het station, het verblijf op het station en in de trein. NS International maakt deel uit van Railteam, een samenwerking tussen Europa's belangrijkste hogesnelheidsondernemingen. Railteam sluit de Europese hogesnelheidslijnen naadloos op elkaar aan.
In de online teams zitten verschillende rollen als UX, VD, ontwikkelaars, testers, informatie analisten, scrum master en productowner. Alle disciplines werken vanuit onze locatie in Amsterdam Centraal Station. Alleen het Java bouw deel gebeurt vanuit Turkije.

Doel van de functie:
Voor de afdeling Informatisering & Automatisering van NS International  zijn we op zoek naar een Senior Functioneel Applicatiebeheerder oftewel een Technische duizendpoot. Hij/Zij houdt zich bezig met het operationeel houden van de (keten van) bedrijfsapplicaties in de productiesituatie en speelt vanuit beheer een rol in applicatie gerelateerde ontwikkeltrajecten en projecten. Kwaliteit, performance, beschikbaarheid, wendbaarheid en continuïteit zijn hierbij essentieel.
Binnen NS International werken we in multidisciplinaire business ketenteams. Hierin hebben behalve mensen uit de change en beheer ook leveranciers (business en IT) zitting. Door samenwerking, korte lijnen en Agile-Lean werkwijzen proberen de ketenteams het beste voor onze klanten te bereiken. Het ketenteam neemt projecten in beheer en zorgt dat de wensen van de productowners als representant van de business naar tevredenheid worden gerealiseerd. Je wordt primair ingezet binnen het business ketenteam Online, maar kunt ook gevraagd worden om bij andere Ketenteams bij te springen.

Vanuit jouw expertises en soft skills ben jij een van de deelnemers van het business ketenteams en lever jij actief je bijdrage voor bijvoorbeeld in beheer name, parametrisering in applicaties, het monitoren en beheren van de website, het doen van verbetervoorstellen en het opleveren van documentatie.
Je technische kennis van contentmanagementtools (bij voorkeur GX Webmanager XC) web services interfaces (JSON/REST en XML) is uitstekend. Je bent in staat om complexe IT infrastructuren te doorgronden en resultaten in te laten zien. Hierin werk je binnen de online teams, complementair aan elkaars expertises, samen aan het bereiken van de gestelde resultaten.
 
Functie eisen / Opleiding, Kennis en Werkervaring:
• Minimaal drie jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie
• Ervaring met Agile-Lean werken, werken in scrumteams en frameworks als SAFe
• Ervaring met gangbare internetbrowsers en mobile devices, XML,  webservices en e-commerce portalen
• Kennis van en ervaring met opzetten en onderhouden van business monitoring (bijv. vanuit Google Analytics) is een pre
• Ervaring met gegevensmodellering, beheer en onderhoud van complexe informatiesystemen
• Affiniteit met nieuwe IT tooling en middelen (zoals SOAP UI)
• Afgeronde HBO ICT-opleiding (bij voorkeur Informatica)
 
Gedrag, Vaardigheden/ Competenties:
We zoeken een energiek iemand met een flexibele en proactieve houding. Je bent iemand die actief meedenkt met stakeholders en collega’s, waarbij een klantgerichte houding en goede communicatieve eigenschappen een belangrijke rol spelen. Je werkt gestructureerd, beschikt over analytisch denkvermogen en hebt oog voor kwaliteit. Je bent stress bestendig en houdt van aanpakken. Meedenken met de organisatie, waarbij inlevingsvermogen van belang is, zie jij als een uitdaging. Je bent ambitieus en werkt graag in teamverband. Je hebt een helicopterview en kijkt verder dan je eigen takenpakket.

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 6 maanden
Startdatum: 25-08-2016/ZSM
Optie op verlenging: Ja
Locatie: Amsterdam
Aantal uren per week: 36 uur
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Zo scherp mogelijk
Datum geplande intakegesprek: 24-08-2016 te Amsterdam
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 17-08-2016, aanleveren voor 17:00 uur.
Nominatiedatum Opdrachtgever: 18-08-2016
Branche/Klant: Overheid

Regio
Nederland - Noord-Holland

Startdatum
25-08-2016/ZSM

Duur
6 maanden

Referentienr.
10161423


Developer/Oracle, Tibco/Nederland - Noord-Holland

0
0
Functie
Developer

Expertise
Oracle, Tibco

Werkzaamheden
TIBCO BW developer

Start: z.s.m.
Einddatum: 31 juli 2017
Aantal uur p/w: 40
Locatie: Amsterdam

Description
We are looking for a Dev Engineer in the role of TIBCO BW developer and software architect.

Job description
For this assignment you will work at an important application that provides the payments reporting information to our corporate customers in the CAMT and MT94x format.  

Your work environment
You will work in one of the 4 scrum teams for GCRP. In each scrum team people with different skills participate: Oracle, WTX, RTW testing and TIBCO BW skills.

Your profile
You will work as an Senior IT Specialist. Your main tasks are:
- Develop the software architecture and develop software in TIBCO BW;
- Refine the local design so it can be translated into a specific software architecture model;
- Develop automated tests in RTW;
- Coach the TIBCO BW developers in the teams.
Furthermore, you adhere to the values and it is evident for you that your behaviour is fully aligned with these values.

Skills required
You are an experienced Dev. Engineer with a minimum of 5 years experience in developing TIBCO BW software. You are able to coach less experienced developers. You are aiming to achieve be the best in your work. you understand better then anyone the needs and wishes of our (internal) customers in the field of IT and moreover you are a real team player. 

You also have:
- Minimum bachelor degree;
- Good coaching skills;
- Preferrable: knowledge of Oracle, WTX, and RTW(former greenhat);
- Experience with Continuous Delivery / Continuous Integration;
- You control the English language very well, spoken and written.

Kosten VOG zijn voor eigen rekening.

Interesse? Reageer dan met CV, motivatiebrief, beschikbaarheid en uuratarief.






Bijzonderheden


Regio
Nederland - Noord-Holland

Startdatum
z.s.m.

Duur
9 maanden

Referentienr.
30160916

Technisch Beheerder/Nederland - Zuid-Holland

0
0
Functie
Technisch Beheerder

Expertise


Werkzaamheden
Technische Beheerder Infrastructuur

De directie Bedrijfvoering
Bedrijfsvoering vormt het fundament van de organisatie. De directie Bedrijfsvoering zorgt ervoor dat de IND als concern en de (kleine) keten als geheel hun taken zo goed mogelijk kunnen uitvoeren. De directie wil haar klanten (alle IND-collega’s en vele ketenpartner -collega’s) bedienen: snel, vakkundig en met een brede blik op het gebied van HR, informatievoorziening (ICT), financiën, control en facilitaire voorzieningen. Dat betekent dat wij weten wat onze klanten nu maar ook in de toekomst nodig hebben, zodat we duurzame en toekomstbestendige (integrale) adviezen en diensten leveren.
De komende tijd investeren we in het verder professionaliseren en verstevigen van de vakgebieden binnen bedrijfsvoering. De directie Bedrijfsvoering wil vooral samen met alle medewerkers aan de slag om het ‘bedrijfsvoeringshuis’ van de IND op orde te krijgen.
De directie Bedrijfsvoering is opgebouwd uit een afdeling Human Resources, een afdeling Facilitair, een afdeling Financiën en Business Informatie, een afdeling Informatievoorziening Ontwikkeling en een afdeling Informatievoorziening Beheer.
De afdelingen informatievoorziening Ontwikkeling en Beheer staan in dienst van het behalen van de strategische doelen van de IND. De samenwerking met keten- en netwerkpartners, het ontsluiten van (dossier-)informatie via het internet voor klanten en het verbeteren van de efficiency van de IND, zijn voorbeelden van strategische doelen waarbij Informatievoorziening (IV) een cruciale rol speelt. IV als gesprekspartner, adviseur en uitvoerder, maar zeker ook als kadersteller en controlerende partij op het gebied van informatievoorziening.

De beide afdelingen leveren deskundigheid, en adviseren over de gewenste of noodzakelijke ontwikkeling van de informatievoorziening. Het modelleren en het doorvoeren van wijzigingen in het informatiesysteem INDiGO in overleg met de klant is een kerntaak. Naast het technisch beheer en de doorontwikkeling van INDiGO ondersteunen de afdelingen informatievoorziening Ontwikkeling en Beheer ook de flexibele werkplek (nu WIND), de web gebaseerde ondersteuning door kennissystemen (m.n. SharePoint), de systemen ten behoeve van bedrijfsvoering (o.a. Joost, Smartflow en systemen van derden), de publieke omgeving (diensten via internet) en de onderliggende infrastructuur. Tevens beheren zij diverse kennissystemen (zoals Informind) en ondersteunen bij het gebruik van de verschillende systemen o.a. met de helpdeskfunctie en door kennisoverdracht.
De vacature is binnen de afdeling Informatievoorziening Beheer.

Team Technisch Beheer INDiGO
Binnen de architectuur van INDiGO bestaan de technische infrastructuur en server systemen uit diverse producten die standaard zijn op de markt. De continuïteit van INDiGO is afhankelijk van deze technische infrastructuur die de performance levert aan de eindgebruikers van de IND. Beheersbaarheid, continuïteit, life-cycle management, backup/restore etc. zijn onderdelen die geheel geïntegreerd zijn in het beheerproces.
Binnen het team Technisch Beheer INDiGO zijn wij op zoek naar een adviseur bedrijfsvoering schaal 11, Infrastructuur en server platform.

Taken
De werkzaamheden van een Adviseur Bedrijfsvoering infrastructuur en server platform bestaan uit:
 Adviseren op gebied van infrastructuur en server platform op operationeel en tactisch niveau
 Doorvoeren van wijzigingen binnen de infrastructuur
 Opstellen van Risico- en impactanalyses
 Uitvoeren van operationele, planmatige en projectmatige werkzaamheden, gerelateerd aan INDiGO
 Voorbereiden en uitvoeren van deployment- en releasewerkzaamheden
 Deelnemen aan (project)overleg, zowel intern als extern met leveranciers
 Ondersteunen van de klant en zorgdragen voor de productie continuïteit

Functie-eisen
 HBO/WO werk- en denkniveau
 Kennis van infrastructuur en server systeem producten op gebied van besturingssystemen
 Suse Linux server 11
 Red Hat 6.x en 7x
 centOS 7
 Puppet
 Foreman
 Netwerken
 VmWare
 Firewalls en loadbalancers
 Kennis van en ervaring met Windows 2008, 2012
 HP blades en enclosures
 HP 3Par storage
 NetApp Storage
 Cisco.
 Checkpoint Firewalls. F5 Loadbalancers.
 Ervaring met de organisatie van informatievoorziening binnen grote, complexe organisaties
 Brede kennis van specifieke tot het werkveld behorende thema’s zoals systeem software e.d.
 Aantoonbare ervaring met bepalen van mogelijkheden van technologie en met bepalen van toepasbaarheid en maakbaarheid daarvan
 Kennis en ervaring met CRM systemen (o.a. Siebel/ESB/OSB/Database/BPEL)
 Kennis en ervaring op gebied van storage producten
 Kennis van beheer processen (ITIL)
 Kennis en ervaring met Elektronisch Berichten Verkeer
 Kennis en ervaring van architecturen voor de uitwisseling van informatie organisatieoverstijgend (Keten Informatisering)
 In staat diverse (advies) vraagstukken en opdrachten op te pakken, gerelateerd aan deze functie
 Mobiel inzetbaar voor de IND organisatie
 De aard van de werkzaamheden brengt met zich mee dat er ook buiten kantooruren wordt gewerkt (avond en weekend)
 Meedraaien in rooster voor stand by diensten maakt onderdeel uit van de functie
 Minimaal 4 jaar relevante ervaring.

Competenties
 Analytisch denkvermogen
 Resultaatgericht
 Flexibel
 Communicatief vaardig
 Teamspeler
 Omgevingsbewustzijn

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: 1 maand
Startdatum: Z.s.m.
Optie op verlenging: Ja
Locatie: Rijswijk
Uren : Maximaal 144 uur
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Zo scherp mogelijk
Datum geplande intakegesprek: Onbekend
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 17-08-2016 aanleveren voor 12:00 uur.
Nominatiedatum Opdrachtgever: 18-08-2016, 12:00 uur.
Branche/Klant: Overheid/IND

Regio
Nederland - Zuid-Holland

Startdatum
Z.s.m.

Duur
1 maanden

Referentienr.
10161426

Business Analist/Nederland - Zuid-Holland

0
0
Functie
Business Analist

Expertise


Werkzaamheden
Business analist

Beschrijving Opdrachtgever
De klant heeft besloten tot een gemeenschappelijke aanpak voor het thema Toegang. Vraagstukken met betrekking tot toegang spelen namelijk op meerdere niveaus in de organisatie, hebben betrekking op meerdere ICT-domeinen en hebben raakvlakken met meerdere kolommen: IV, Facilitair maar ook het P-domein. Daarnaast lopen initiatieven zowel Rijksbreed als binnen de klant.

Beschrijving directie/afdeling
De doelstelling van het programma Toegang is dan ook:
‘Het op basis van een integraal beeld waar de klant nu staat en waar de klant naar toe wil ten aanzien van het onderwerp ‘Toegang’, zorg dragen voor de realisatie van de benodigde voorzieningen op basis van een uniforme aanpak en een duidelijke scope in de periode 2016-2018’.

Beschrijving omschrijving dienst, aanleiding en doel
Als Business Analist (BA) ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van VenJ onderdelen in het maken van de businesscase en het programmaplan voorafgaand aan de besluitvorming om gebruik te maken van de “Toegangs” voorziening.
Ter ondersteuning van de programmamanagement en uitvoering realisatieteams, wordt een
adviesteam ingericht.De Business Analist ondersteunt de VenJ onderdelen met het opstellen
van programma plannen en business cases.

Indien een VenJ onderdeel overgaat naar een “Toegangs” voorziening ondersteunt de BA de betreffende organisatie bij de implementatie van de gewijzigde bedrijfsvoering processen als gevolg van de implementatie van de “Toegangs” voorziening.
 De Business Analist of meerdere Business Analisten zijn werkzaam binnen het realisatieteam
“advies” en rapporteert aan de Programmamanager Toegang.
 De Business Analist ondersteunt de VenJ onderdelen met het opstellen van programma plannen en business cases.
 Wanneer een VenJ onderdeel besluit om één van de “Toegangs” voorziening af te nemen
ondersteunt de business analist bij de implementatie. Het gaat hierbij dan niet om de technische implementatie maar het helpen implementeren van de nieuwe bedrijfsvoering processen als gevolg van de implementatie van de “Toegangs” voorziening.
 De Business Analist denkt en werkt vanuit de business op strategisch niveau en weet de
vertaalslag te maken naar tactisch en operationeel niveau.
 De Business Analist krijgt snel 'feeling' bij een sectorsituatie, bepaalt door een analyse en zo nodig financiële onderbouwing, de technologische oplossingen voor de business-uitdagingen waarmee de sector wordt geconfronteerd. Hierin heeft de huidige Toegang-oplossing zoals deze voor het OM/DVOM (BiAM) is ontwikkeld een belangrijke toegevoegde waarde.
 De Business Analist adviseert en kan de realisatieteams en onderdelen/sectoren ondersteunen bij ITvraagstukken betreffende het Thema Toegang en stemt met de sectoren tevens een visie af op de (technologische) ontwikkelingen binnen dit vakgebied.
 Tevens is de Business Analist een adviseur voor de Programmamanager Toegang en levert hij/zij ideeën en bijdragen aan de algemene invulling van het programma Toegang.

Adviesteam
Ter ondersteuning van de programmamanagement en uitvoering realisatieteams, wordt een
adviesteam ingericht dat de volgende taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden meekrijgt:

Taken
• Uitdragen van programma doelstellingen binnen de VenJ-onderdelen.
• Programmamanagement adviseren en ondersteunen op het gebied van bv. marktverkenning,
business cases, totstandkoming programmaplannen.
• Realisatieteam en onderdelen/sectoren ondersteunen bij de implementatie.
• Zorgdragen voor totstandkoming van adviezen voor nieuwe vraagstukken.

Verantwoordelijkheden
• Inbrengen en/of organiseren van de verantwoordelijke kennis en expertise bij
programmamanagement.
• Programmamanager informeren over problemen en risico’s bij de realisatieteams en
onderdelen/sectoren.

Bevoegdheden
• Het uitvoeren van activiteiten voor het tot stand komen van gedragen adviezen.

Realisatieteams
Ter ondersteuning van de realisatie kunnen diverse Realisatieteams ingericht worden. De taken,
verantwoordelijkheden en bevoegdheden van de realisatieteams zijn:

Taken
• Uitdragen van programma doelstellingen binnen de VenJ-onderdelen.
• Onderdelen ondersteunen bij de implementatie.
• Ervaringen met andere onderdelen uitwisselen.
• Reeds bestaande oplossingen toetsen op herbruikbaarheid.
• Zorgdragen voor totstandkoming van adviezen voor nieuwe vraagstukken.

Verantwoordelijkheden
• Inbrengen en/of organiseren van de verantwoordelijke kennis en expertise bij de onderdelen.
• Programmamanager informeren over problemen en risico’s bij de onderdelen.

Bevoegdheden
• Het uitvoeren van activiteiten voor het tot stand komen van gedragen realisatie en
implementaties.

Eisen:
- Een afgeronde HBO opleiding.
- Minimaal 3 jaar werkervaring met een technische achtergrond
- Minimaal 5 jaar ervaring met Identity en Access Management (IAM) omgevingen, rollen & rechten toepassingen.
- Minimaal 5 jaar kennis van en ervaring met ICT-ondersteunende en/of systeem- en netwerkinfrastructuur en implementatie, aangevuld met kennis van bedrijfsprocessen.

-Minimaal 2 jaar kennis van en ervaring met het gebruik van vereiste methoden en technieken.

Wensen:
- De Business analist heeft ervaring in het analyseren en het vertalen van business doelstellingen naar informatisering behoeften (infrastructuur, systemen).
- De Business analist heeft ervaring met het realiseren van programmaplannen en business cases.
- Ervaring binnen de Overheid en ervaren op departement en sector niveau.
- De Business Analist heeft aantoonbare kennis van architectuurmethoden en minimaal 1 jaar ervaring met bijvoorbeeld IAF (Integrated Architecture Framework) of TOGAF (The Open Group Architecture Framework).
- Goede communicatieve en coachende vaardigheden met een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift.
- Ervaring met de Toegang toepassingen.

Bijzonderheden
Bij het uitvoeren van deze opdracht is VOG verplicht: Ja
Duur: Einde programma Toegang naar verwachting 31-12-2017 (hieraan kunnen geen rechten worden ontleend)
Startdatum: Z.s.m.
Optie op verlenging: Ja
Locatie: Den Haag
Uren per week: 16-36 uur per week.
Uurtarief (per uur, all-in, ex BTW): Zo scherp mogelijk
Datum geplande intakegesprek: onbekend
Sluitingsdatum van uw aanbieding: 19-08-2016 voor 12:00 uur aanleveren
Nominatiedatum Opdrachtgever: 22-08-2016, 12:00 uur
Branche/Klant: Overheid

Regio
Nederland - Zuid-Holland

Startdatum
Z.s.m.

Duur
3 maanden

Referentienr.
10161321

Devops Engineer, Service Manager/Agile, Bisl, Itil, Ms Excel, Ms Office/Nederland - Noord-Holland

0
0
Functie
Devops Engineer, Service Manager

Expertise
Agile, Bisl, Itil, Ms Excel, Ms Office

Werkzaamheden
For our client in Amsterdam we are looking for a CHRIS Service Manager / Ops Engineer

Start: 15 August 2016
End date: 31 December 2016
Hours per week: 36
Location: Amsterdam

Our client is looking for an experienced SuccessFactors specialist, who has some background with supporting SuccessFactors, namely Talent Management – Employee Profile, Performance/Goals and Compensation. The specialist will focus on reporting, back local administrators & super users, aiming at optimal use of the SuccessFactors. Proactively, also to Advise the customer on possible solutions and improvements by understanding the capabilities and boundaries of SuccessFactors. The role may also include configuration of the application. 20% of your role will require supporting in-house applications. Knowledge and experience of Linux, Apache – installation of software, version upgrade is required. You will be required to ensure that all key contols for the application is shown as within control, by working with the vendors, internal departments and the business to obtain evidence to support, then upload into the Operational Control Dashboard (OCD). Ensuring that overall status is Green and plan in a timely manner tasks for ongoing controls.

Skills:
- Experience with SuccessFactors, in as many as possible of the following:
· Talent and Succession Management
· Reporting (ORD)
· Performance & Goals
· 360
· Compensation- Good knowledge and practice of the ORD, able to build calculated formulas and pivot tables- Very good knowledge of excel : conditional formatting, pivot tables, v-lookup, complex formulas and building of macros.- Experience with application support is desired (BiSL / ITIL)- MS-Office tools, capable of manipulating data in Excel or MS-Access. - Affinity with data & interfacing processes - Consulting skills, technical watch on upcoming product upgrades, and ability to come forward to customers with relevant improvement proposals. - Knowledge of supporting in-house applications on internally hosted systems- Ability to install and uninstall applications on internally hosted applications
· - Ability to troubleshoot / test / migrate on internally hosted applications
· - Ability to maintain software on internally hosted applications
· - Able to translate HR process requirements to configuration
· - Highly proficient Dutch & English communication skills (verbally & written)
· - Agile way of working
· - Good communication & relationship skills
· - Experience with employee profile in SF and its data model objects, limitations of SF reporting
· - Experience with (HR) Process design
- Understanding of Risk control

Competences:
- "Hands-on" mentality & pragmatic
- Strong customer focus
- Team player
- Agile/Flexible
- Used to taking initiative
- Organizational sensitivity

Years of experience: > 3 years.

Interested? Please send your CV, motivation and hourly rate.

Cost of the VOG are for your own account.

Bijzonderheden


Regio
Nederland - Noord-Holland

Startdatum
15-08-2016

Duur
4+ maanden

Referentienr.
30160868

Coordinator, Process Manager/Aris/Nederland - Noord-Holland

0
0
Functie
Coordinator, Process Manager

Expertise
Aris

Werkzaamheden
Voor onze opdrachtgever in de regio Noord-Holland zijn wij op zoek naar een ervaren Procesmanager en Coördinator

Start: z.s.m.
Regio: Noord-Holland
Aantal uur p/w: 36
Het betreft een tijdelijke functie voor de duur van .. maanden.

Procesmanagement

Context:
Procesmanagement is gestart om te transformeren naar Business Process Management. 1e stappen hiertoe zijn gezet.
Voor onze opdrachtgever zijn de kritische processen in een overzicht opgenomen en verder onderverdeeld in subprocessen. Jaarlijks worden deze gereviewed.
Procesmanagement ondersteunt de diverse proceseigenaren. Bij wijzigingen moet worden beoordeeld of deze tevens leiden tot wijzigingen in het proces.
Met betrokken teams wordt ook geanalyseerd welke verbeteringen kunnen worden doorgevoerd.

Profiel Ervaren Procesmanager en Coördinator

Kennis
* financiële dienstverlening
* kredietprocessen en eventueel kennis en ervaring van ondersteunende processen
* coördinatie / leidinggeven (operationeel management)
* ARIS / procestooling

Ervaring
* coördinatie en leidinggeven, monitoren van activiteiten bij anderen
* vaardig in vastlegging van bestaande en nieuwe processen
* ruime en relevante ervaring in vakgebied
* meerdere jaren ervaring als procesmanager
* zelfstandig in staat om IST processen te monitoren, te analyseren en verbeteren
* voor klanten, voor onze opdrachtgever zelf en voor wet- en regelgeving adviseren over controls en deze inbouwen
* ondersteunen van proceseigenaren bij procesveranderingen

Persoonlijkheid
* harde werker
* kortcyclisch resultaat neerzetten
* organisatie sensitief
* analytisch en kwaliteitsgericht
* pro-actief en zelfstandig
* overtuigingskracht
* onafhankelijk

Interesse? Reageer dan met je recente CV, motivatie en uurtarief.

Bijzonderheden


Regio
Nederland - Noord-Holland

Startdatum
z.s.m.

Duur
maanden

Referentienr.
92160208

Viewing all 23106 articles
Browse latest View live